近年來，國投集團(tuán)（華信公司）始終堅(jiān)持把黨員發(fā)展作為提升基層黨建工作質(zhì)量的源頭基礎(chǔ)，著力在“選、管、育”上下功夫，抓好“推優(yōu)關(guān)”“培養(yǎng)關(guān)”和“考察關(guān)”，持續(xù)推進(jìn)黨員發(fā)展工作提質(zhì)增效。
抓好“推優(yōu)關(guān)”，蓄好源頭活水。國投集團(tuán)黨委高度重視發(fā)展黨員工作，將其列入黨建工作重要議程，根據(jù)上級(jí)黨委下達(dá)的發(fā)展黨員計(jì)劃性指標(biāo)，結(jié)合集團(tuán)工作實(shí)際，在全面摸排各黨支部入黨積極分子數(shù)量和征求黨員群眾意見的基礎(chǔ)上，合理制定年度發(fā)展黨員規(guī)劃。堅(jiān)持突出重點(diǎn)領(lǐng)域，抓住重點(diǎn)群體，注重從青年人才、一線人員等群體中發(fā)展黨員，抓好發(fā)展對(duì)象政審、預(yù)審工作，全方位考察發(fā)展對(duì)象。今年，通過民主推薦、支委研究等方式，吸收了3名政治覺悟高、思想素質(zhì)好的發(fā)展對(duì)象，進(jìn)一步優(yōu)化了人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
抓好“培養(yǎng)關(guān)”，筑牢理想信念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿黨員發(fā)展全過程，采取“培訓(xùn)集中學(xué)+日常個(gè)人學(xué)+實(shí)地觀摩學(xué)”相結(jié)合的方式，對(duì)入黨積極分子和黨員發(fā)展對(duì)象進(jìn)行教育培訓(xùn)。強(qiáng)化線上+線下“雙聯(lián)動(dòng)”，線上依托學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP、共產(chǎn)黨員網(wǎng)等平臺(tái)，打造“指尖”微課堂，不斷延伸培訓(xùn)觸角，確保黨員教育常態(tài)化；線下依托“三會(huì)一課”“主題黨日+”等載體，以及紅色觀影等黨性教育活動(dòng)，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。同時(shí)，精心挑選合適的入黨培養(yǎng)人，采取“老帶新”的形式，引導(dǎo)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中錘煉黨性修養(yǎng)強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。
抓好“考察關(guān)”，確保程序規(guī)范。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的要求執(zhí)行發(fā)展程序，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，把關(guān)好入黨申請(qǐng)、確定入黨積極分子、確定黨員發(fā)展對(duì)象、接收預(yù)備黨員、轉(zhuǎn)為正式黨員等5個(gè)具體環(huán)節(jié)，確保過程公開、透明。并針對(duì)政治審查、談心談話、組織審批等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化精準(zhǔn)指導(dǎo)，嚴(yán)格黨員資料的審核把關(guān)，實(shí)行“一人一檔”全流程檔案管理，確保發(fā)展黨員工作有專人抓、會(huì)抓、長(zhǎng)期抓，推動(dòng)發(fā)展黨員工作環(huán)環(huán)相扣，保障發(fā)展黨員程序規(guī)范。
下一步，國投集團(tuán)黨委將會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作有關(guān)要求，嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”總要求，持續(xù)規(guī)范和加強(qiáng)發(fā)展黨員工作，不斷為黨組織注入“源頭活水”。
